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人才招聘talent recruitment
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Social recruit社招
基礎(chǔ)崗位
  • 薪資福利

    免費(fèi)食宿、周天及節(jié)假日休息、帶薪年假(15天),滿勤獎(jiǎng)100元/月,工齡工資每年100元,工齡工資封頂1000元

    綜合薪資:4000-7000元(周六加班雙倍工資,平日加班1.5倍工資),每月15號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資。

  • 工作地點(diǎn)

    青島優(yōu)菲智能家居有限公司--青島市城陽(yáng)區(qū)流亭街道空港工業(yè)園內(nèi)

  • 乘車路線

    775路公交車:雙元路河?xùn)|路站

    即青公交3號(hào)線公交車:治超站

    913公交車:越河路瑞德路站

    121公交車:空港工業(yè)區(qū)

    636公交車:越河路瑞德路站

操作工

為櫥衣柜板材進(jìn)行切割,封邊,打孔,包裝等工作。

搬運(yùn)工

主要負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)成品、半成品的搬運(yùn)及歸類擺放工作,身體健康、無技能要求,18歲以上45周歲以下。

崗位說明

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域內(nèi)的人員招聘工作;

2、根據(jù)公司總部年度培訓(xùn)計(jì)劃制定本區(qū)域培訓(xùn)計(jì)劃,并組織落實(shí);

3、推進(jìn)所屬區(qū)域績(jī)效考核工作,對(duì)績(jī)效考核進(jìn)行監(jiān)督檢查并將結(jié)果定期匯報(bào)總部;

4、負(fù)責(zé)每月考勤信息管理以及社保資料統(tǒng)計(jì)定期匯報(bào)總部;

5、宣導(dǎo)公司的企業(yè)文化和規(guī)章制度,做好員工關(guān)系、組織發(fā)展及文化建設(shè)等人力資源相關(guān)工作。


任職資格:

1、1年以上人事主管相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有HRBP經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、具備良好的溝通和應(yīng)變能力;

3、性格開朗,積極進(jìn)?。?/span>

4、工作認(rèn)真細(xì)致,良好的責(zé)任心。


崗位職責(zé)

1、了解公司合同管理情況,優(yōu)化合同審批和履行流程,審核合同;
2、監(jiān)督公司重要合同洽談及招投標(biāo)等工作,提出相應(yīng)法律意見,在過程中利用法律手段維護(hù)公司權(quán)益;
3、負(fù)責(zé)為公司重大項(xiàng)目提供法律支持,起草部分協(xié)議,;
4、負(fù)責(zé)處理公司內(nèi)法律糾紛、法律問題,提出法律意見;
5、負(fù)責(zé)對(duì)公司各級(jí)相關(guān)人員提供法律知識(shí)培訓(xùn);
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職要求:
1、法律相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;
2、原則性較強(qiáng),并具備良好的溝通能力;
3、有律師資格證優(yōu)先。

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司全屋定制類產(chǎn)品(櫥、衣柜等)宣傳資料的文字撰寫和版面設(shè)計(jì);
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品手冊(cè)、定制手冊(cè)等文案撰寫工作 與設(shè)計(jì)師討論手冊(cè)內(nèi)容和版面設(shè)計(jì);
3、把控項(xiàng)目的一切平面及文案稿件, 負(fù)責(zé)完稿確認(rèn)及監(jiān)督發(fā)布;

要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、2年以上全屋定制方向文案策劃/編輯工作優(yōu)先考慮 ;
3、具備較好的文學(xué)及文字功底,具備一定的美術(shù)欣賞能力;有平面設(shè)計(jì)能力或文案編輯經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
4、有良好的溝通、協(xié)調(diào)合作團(tuán)隊(duì)的能力,責(zé)任心強(qiáng)。

崗位職責(zé):

1、集團(tuán)性戰(zhàn)略客戶信息獲取和跟進(jìn),建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的客戶關(guān)系,挖掘用戶的潛在需求;

2、組織戰(zhàn)略招投標(biāo)工作,戰(zhàn)略協(xié)議簽訂,進(jìn)行日常戰(zhàn)略客情關(guān)系維護(hù);

3、負(fù)責(zé)戰(zhàn)略協(xié)議客戶在各區(qū)域中具體落地項(xiàng)目的跟進(jìn)和推進(jìn),對(duì)已簽訂戰(zhàn)略協(xié)議的客戶進(jìn)行實(shí)地項(xiàng)目梳理、推送、跟進(jìn)、維護(hù)。

4、區(qū)域性戰(zhàn)略客戶的信息獲取、跟進(jìn)、戰(zhàn)略協(xié)議簽訂、客情維護(hù);

5、負(fù)責(zé)區(qū)域銷售組織的銷售運(yùn)作,包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和檢討;

6、培訓(xùn)和管理銷售隊(duì)伍,協(xié)助銷售總監(jiān)完成全年銷售目標(biāo);

7、訪問區(qū)域內(nèi)房地產(chǎn)商和潛在客戶進(jìn)一步拓展市場(chǎng);

8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)性工作。


崗位要求:

1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷,三年以上大中型公司業(yè)務(wù)拓展工作經(jīng)驗(yàn);

2、有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)、應(yīng)變能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和獨(dú)立開拓市場(chǎng)的能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);

3、為人踏實(shí)肯干、好學(xué)上進(jìn),溝通能力強(qiáng),富有開拓精神;

4、能適應(yīng)經(jīng)常出差的工作狀態(tài)。


崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)試驗(yàn)方案設(shè)計(jì)、試驗(yàn)環(huán)境搭建及試驗(yàn)物料籌備、試驗(yàn)樣品安裝及調(diào)試;

2、負(fù)責(zé)試驗(yàn)報(bào)告編寫、試驗(yàn)室日常管理(工具、物料等)

3、負(fù)責(zé)編制新產(chǎn)品的工藝技術(shù)文件,保證新產(chǎn)品發(fā)布準(zhǔn)確及時(shí);

4、負(fù)責(zé)編制新產(chǎn)品的工藝技術(shù)文件,保證新產(chǎn)品發(fā)布準(zhǔn)確及時(shí);

5、負(fù)責(zé)提供銷售投標(biāo)、項(xiàng)目設(shè)計(jì)、制造生產(chǎn)、系統(tǒng)等部門技術(shù)支持,為項(xiàng)目投標(biāo)工作提供技術(shù)保障;

6、協(xié)助標(biāo)準(zhǔn)樣板、戰(zhàn)略標(biāo)準(zhǔn)樣板、項(xiàng)目業(yè)務(wù)樣板打樣,為公司產(chǎn)品提供標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)

7協(xié)助管理技術(shù)部樣板庫(kù),及時(shí)收集確認(rèn)板材、型材、五金等封樣樣塊,為產(chǎn)品生產(chǎn)相關(guān)部門提供標(biāo)準(zhǔn)依據(jù);

8、協(xié)助打樣樣塊及時(shí)準(zhǔn)確輸出、交接;登記檔案跟蹤完整;

 

任職要求: 

1、熟悉定制家具行業(yè)材料、工藝,具備2年以上工作經(jīng)驗(yàn); 

2、熟悉行業(yè)物料、工藝、相關(guān)業(yè)務(wù),熟練掌握專業(yè)知識(shí);

3、熟練使用Word\Excel\Autocad\Photoshop\SketchUp等辦公、設(shè)計(jì)軟件。


崗位職責(zé):

1)根據(jù)市場(chǎng)流行趨勢(shì)以及目標(biāo)客戶群體的需求、市場(chǎng)趨勢(shì)調(diào)研報(bào)告等,研發(fā)設(shè)計(jì)新產(chǎn)品套系,提煉亮點(diǎn)賣點(diǎn)。

2)協(xié)調(diào)研發(fā)團(tuán)隊(duì)輸出3D效果圖方案、生產(chǎn)圖紙并配合技術(shù)部落地等工作。

3)負(fù)責(zé)針對(duì)性的對(duì)戶型、樣板間等進(jìn)行人性化生活方式研究,輸出成果并落地導(dǎo)入。

4)負(fù)責(zé)大客戶地產(chǎn)商協(xié)調(diào)對(duì)接、設(shè)計(jì)支持等工作。

5)協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)以及團(tuán)隊(duì)配合,負(fù)責(zé)展廳產(chǎn)品的開發(fā)設(shè)計(jì)與跟進(jìn)等相關(guān)工作。


職位要求:

1)熟悉行業(yè)物料、工藝、相關(guān)業(yè)務(wù),熟練掌握專業(yè)知識(shí);

2)大專及以上學(xué)歷,家居設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè),有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3)精通CAD、3Dmax、VR\CR、PS等家居設(shè)計(jì)軟件,有較好表現(xiàn)力。


崗位職責(zé):

1、協(xié)助培訓(xùn)負(fù)責(zé)人制定公司各類培訓(xùn)計(jì)劃以及立項(xiàng)規(guī)劃書;

2、根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃組織實(shí)施培訓(xùn)活動(dòng)并展開后續(xù)跟蹤工作;

3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部培訓(xùn)課程的開發(fā)干工作,完善公司培訓(xùn)體系;

4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)效果的跟進(jìn)、總結(jié)與分析,對(duì)培訓(xùn)效果做出客觀評(píng)估,提出改進(jìn)建議;


任職資格:

1、1年以上企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),有企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師或商學(xué)院工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、具備良好的溝通和應(yīng)變能力;

3、性格開朗,積極進(jìn)??;

4、工作認(rèn)真細(xì)致,良好的責(zé)任心。


崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)對(duì)工廠生產(chǎn)的家具、櫥柜柜體入成品庫(kù)前進(jìn)行抽檢、對(duì)不合格品的整改結(jié)果進(jìn)行追蹤檢驗(yàn)與控制,不斷提升產(chǎn)品質(zhì)量,滿足客戶質(zhì)量要求。


任職要求:

1、專科及以上學(xué)歷;

2、1-3年家具制造業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉板式家具生產(chǎn)工藝,熟練使用CAD制圖軟件,會(huì)使用卷尺、游標(biāo)卡尺。